Bibliothèque électronique gratuite

Toute la fonction Ressources humaines - Annick Haegel

PRIX: GRATUIT
FORMAT: PDF EPUB MOBI
DATE DE SORTIE: 03/02/2016
TAILLE DU FICHIER: 8,47
ISBN: 978-2-10-074308-7
LANGUE: FRANÇAIS
AUTEUR: Annick Haegel

Divertiti a leggere Toute la fonction Ressources humaines Annick Haegel libri epub gratuitamente

Description:

Savoirs : Les nouveaux enjeux de la fonction RH, l’impact des nouvelles générations et du développement durable sur la GRH, l’apport des sciences sociales pour faciliter la compréhension des mécanismes humains. Savoir-faire : Recruter efficacement, bâtir la GPEC de son entreprise, détecter, gérer et fidéliser les talents actuels ou futurs, préparer et conduire les entretiens annuels professionnels et de seconde partie de carrière, piloter un plan de formation, bâtir un système de rémunération, élaborer les outils de pilotage de la fonction RH, détecter le climat social, gérer l’impact du développement durable sur les RH. Savoir-être : Adopter les bonnes postures pour négocier et argumenter, développer son intelligence émotionnelle au service des RH, avoir les bons comportements pour manager les générations. Ce livre de référence, entièrement à jour des textes législatifs, permet d’acquérir une vision globale de la fonction Ressources Humaines et place le capital humain au centre du développement de l’entreprise. Cette 3e édition prend en compte les nouvelles tendances RH, la transformation digitale et la nouvelle loi sur la formation professionnelle.

...ce constitue donc un grand défi pour la fonction RH ... Les chatbots à l'attaque des ressources humaines ... . tels que les systèmes de rémunération personnalisés (en offrant des voyages payés pour toute la... Assistant ressources humaines. lienGenerationPdfFormation print share. Eligible au CPF *. Son poste lui permet d'aborder tous les aspects des ressources humaines. Module 2. Mettre en œuvre et optimiser les outils de la fonction RH : proposition, déploiement et diffusion des procédures RH... Le directeur des ressources humaines peut être ... Fonction ressources humaines ... ... Le directeur des ressources humaines peut être responsable de la communication interne de l'entreprise et porte un regard attentif sur les projets de communication RH. Le DRH est désormais un business partner qui doit prendre en compte la notion de coûts et de rentabilité de la fonction RH. Offres d'emploi de ressources-humaines. Vous êtes à la recherche d'une opportunité territoriale : ressources humaines. Nous vous proposons ci-dessous l'ensemble des offres d'emploi disponibles. L'unité des ressources humaines se compose de 2 membres. Elle fournit un appui opérationnel aux unités programmes et opérations du PNUD, mais aussi à Elle conseille l'équipe de management sur les orientations stratégiques en matière de gestion des ressources humaines et conduit toutes les... Directeur des ressources humaines, Didier Bille raconte l'envers de son métier, les méthodes de management Cette dévalorisation de la fonction RH est-elle surtout perceptible dans les grandes entreprises ? Le chasseur de talents manqua de s'étouffer [ ...] : "Cela va sans dire, de toute façon... elle s'accompagne le plus souvent d'un transfert de ressources matérielles et/ou humaines ; elle requiert un cadre contractuel, définissant dans un cahier des charges, les prestations et les obligations réciproques, de façon globale et plus étoffée que pour la sous-traitance ; elle s'inscrit dans la durée... Un déploiement dans les ressources humaines rendu possible par un marché désormais réceptif. "En 2005, lorsque nous avons créé notre entreprise, nous avions lancé Aujourd'hui, les temps ont changé et Inbenta compte 120 salariés et une Business Unit spécialement dédiée aux ressources humaines....